جريدة الديار
الإثنين 20 مايو 2024 02:50 مـ 12 ذو القعدة 1445 هـ
بوابة الديار الإليكترونية | جريدة الديار
رئيس مجلس الإدارة أحمد عامررئيس التحريرسيد الضبع
المراكز التكنولوجية تستقبل 7066 طلب من المواطنين لإستخراج شهادات التصالح على مخالفات البناء بالشرقية محافظ قنا يتابع تشغيل المرافق بمشروعات الصحة والاسعاف بقرى حياة كريمة مصر تنعى الرئيس الإيراني ووزير خارجيته توقيع بروتوكول تعاون مشترك بين جامعة القاهرة ووزارة المالية لدعم البحث العلمي وبناء القدرات في مجال اقتصاديات الصحة عناوين إخبارية سريعة وخفيفة ومتنوعة عن صباح اليوم الاثنين تنبيهات ونصائح وتعليمات للمواطنين اليوم الاثنين حول حالة الطقس انطلاق امتحانات الفصل الدراسي الثاني للشهادة الإعدادية بالبحيرة بمادة الدراسات التليفزيون الإيراني يعلن وفاة الرئيس وجميع مرافقيه في حادث تحطم مروحيتهم في منطقة جبلية عرض ”ثورة الموريسكيين” لفرقة السنبلاوين على مسرح قصر ثقافة الزقازيق ”مختار”: كل الشكر والتقدير لوزيرة التضامن الاجتماعي علي جهود الوزارة المستمرة بنطاق الدقهلية غلق مخبز مخالف غير ملتزم بالاشتراطات الصحية بالجيزة إطلاق اسم اشهيد الرائد محمد جمال على إحدى مدارس رأس سدر

استمرار مبادرة ”محو الأمية الرقمية وبناء القدرات” بالبحيرة

تحت رعاية الدكتورة نهال بلبع نائب محافظ البحيرة، وضمن جهود المحافظه للتحول الرقمى لتيسير الخدمات المقدمة للمواطنين وتفعيل سرعة إنجاز الأعمال اليومية التى يقوم بها الموظفين، وذلك من خلال تكثيف الدورات التدريبية و تنمية قدرات العاملين وتطوير مهاراتهم الوظيفية لبناء جهاز ادارى كفء وفقا لأهداف استراتيجية مصر للتنمية المستدامة ورؤية مصر 2030 م

واصلت مبادرة "محو الأمية الرقمية وبناء القدرات" فعالياتها للأسبوع الثانى على التوالى بالإدارة العامة لمركز التدريب الادارى بمديرية التنظيم والإدارة بالبحيرة.

وتتضمن المبادرة تنفيذ عدد من البرامج التدريبية لتنمية مهارات العاملين بالجهاز الحكومى فى مجالات الخدمات التكنولوجية لخدمة المواطنين والتحول الرقمى ومكافحة الفساد الادارى والحوكمة ورؤية مصر 2030

واشارت داليا عثمان مدير مديرية التنظيم والادارة انه تم البدء فى فعاليات برنامج تدريبى لتنمية مهارات مديرى الادارات فى مجال القيادة الفعالة والتى تستهدف تنمية مهارات القيادة لدى مديرى الادارات وتدريبهم على الانماط الادارية المختلفة من خلال برنامج تدريبى يركز على بناء الشخصية الادارية الفعالة المؤثرة

وأضاف حسنين محمد حسنين مدير عام الإدارة العامة لمركز ان البرنامج يشمل تنمية مهارات موظفى الشباك بالمراكز التكنولوجية لخدمة المواطنين والتى تستهدف بناء وتنمية مهارات وقدرات العاملين بمجال خدمة المواطنين للوصول لرضا المواطنين عن الخدمات التى يطلبونها.