جريدة الديار
الثلاثاء 8 سبتمبر 2026 04:38 مـ 26 ربيع أول 1448 هـ
بوابة الديار الإليكترونية | جريدة الديار
رئيس مجلس الإدارة أحمد عامررئيس التحريرسيد الضبع
الرئيس التنفيذي لجهاز شئون البيئة يفتتح ورشة العمل رفيعة المستوى حول ”الإفصاح المالي عن الموارد الطبيعية” وزيرة التنمية المحلية والبيئة ومحافظ شمال سيناء يشهدان توقيع عقدي تعاون مع شركة «إيتوس» لدعم منظومة المخلفات بمدينة العريش وزيرة التنمية المحلية والبيئة تبحث مع رئيسة المجلس القومي للأمومة والطفولة تعزيز منظومة حماية الطفل بالمحافظات مع دخول المدارس.. أطعمة ترفع المناعة عند الأطفال وتحميهم من أمراض العدوى طفلك بيمرض أول ما الدراسة تبدأ؟ 6 أخطاء تضعف مناعته دون أن تعرفي مع بداية الدراسة.. استشاري: 8 علامات تكشف أن طفلك يعاني من قلة النوم تعليمات عاجلة للمدارس بشأن ”رياض الأطفال”.. ماذا قررت التعليم؟ أديداس تتراجع عن إعلان أظهر جنديا إسرائيليا قاتلا كضحية لحرب غزة قواعد تقليل الاغتراب 2026 بألوان علم مصر.. عروض جوية مبهرة في سماء العلمين الأحد.. بدء تسليم قطع أراضي مشروع بيت الوطن بالحي المميز في مدينة السادات شاهد.. وصول السيسي لافتتاح النسخة الثانية من معرض العلمين للطيران والفضاء

مناقشة رسالة ماجستيراثر تطبيق ادارة الجوده الشامله على تطوير فريق عمل المشروع بكلية الدراسات العليا للبحوث الاحصائية

مناقشة رسالة ماجستير
مناقشة رسالة ماجستير

شهدت كلية الدراسات العليا للبحوث الاحصائية بجامعة القاهرة مناقشة رسالة الماجستير للباحث ياسر محمد خلف ..

بعنوان: اثر تطبيق ادارة الجوده الشامله على تطوير فريق عمل المشروع . دراسة تطبيقيه على مشروعات قطاع الفنادق بدولة الكويت ..
ولقد تكونت لجنة الحكم والمناقشه من الساده الاساتذه:
الاستاذ الدكتور عبدالله محمد عبد الفتاح استاذ الاحصاء الرياضي مشرفا
الاستاذ الدكتور هيثم علي خليل استشاري ومدرب ادارة المشروعات مشرفا
الاستاذ الدكتور رشا محمد مندوه مدير وحدة المعمل الاحصائي لكلية الدراسات العليا للبحوث الاحصائية محكا
الاستاذ الدكتور خالد اسماعيل زغله محكما .
وهدفت الدراسه الى تحليل واستنتاج اثر تطبيق مبادئ الجوده الشامله وابعادها على فريق عمل المشروع .
وجاءت اهم التوصيات التي تبناها الباحث زيادة الاستثمار في سياسات تحسين جودة الاداء عبر وضع اليات متابعه دوريه تضمن استدامة تلك الممارسات وتبني خطة تدريب استراتيجيه قائمه على تحليل الاحتياجات الفعليه للعاملين وربطها بالاهداف المؤسسيه.