جريدة الديار
الثلاثاء 3 نوفمبر 2026 06:35 صـ 23 جمادى أول 1448 هـ
بوابة الديار الإليكترونية | جريدة الديار
رئيس مجلس الإدارة أحمد عامررئيس التحريرسيد الضبع
رئيس مجلس النواب يهنئ النائب هشام الحصري بفوزه بمنصب نائب رئيس البرلمان العربي التليفزيون الإيراني يحذر المواطنين لأول مرة من ضربات نووية «نميرة نجم»: إفريقيا شريك كامل في صياغة سياسات الهجرة وليست منفذ للقرارات الأوروبية رصاصة النهاية في كفر الدوار.. مصرع إمبراطور الكيف بعد اشتباك مع الداخلية ابتكار شباب جامعة المنصورة الجديدة: تحويل النفايات الإلكترونية إلى سماعات طبية رقمية عالية الدقة فيديو يطيح بسائق ميكروباص البحيرة.. حصل أجرة زيادة وسب الراكب البنك الأهلي يوقع عقد تمويل مع شركة مباني ادريس للمساهمة في تمويل مشروع KOUN برأس الحكمة روائح كريهة وقوارض تفتك بالزرع.. حكاية 13 قيراطاً تحولت لمقلب قمامة أمام كوبري الباشا ضربة قاضية لغشاشي البحيرة.. ضبط مخازن سلاحها ”السلع الفاسدة” وطن ملح مجهول جامعة المنصورة الأهلية تطلق رسميا خدمات لـ AWS Academy لطلابها لمواكبة متطلبات سوق العمل العالمي محافظ البحيرة تتسلم الدليل المساحي لأملاك الدولة بمركز كفر الدوار مواعيد مباريات الزمالك بدوري أبطال أفريقيا

اخبار البحيرة…المحافظ يحيل 134 موظف للتحقيق بمركزي الدلنجات وشبراخيت

محافظ البحيرة
محافظ البحيرة

أكد اللواء هشام آمنة محافظ البحيرة انه لا تهاون في أي تقصير وخاصة فيما يتعلق بالخدمات المقدمة للمواطنين وتلبية احتياجاتهم مشددا على استمرار الحملات الرقابية المفاجئة للوقوف على تلك الخدمات وتحقيق الانضباط الإداري.

حيث قرر محافظ البحيرة إحالة 110 من العاملين بالدلنجات للتحقيق لعدم الالتزام الإداري وفقا لما انتهت إليه تقارير لجان الرقابة والمتابعة حيث تم متابعة الانضباط الإداري وسير العمل بـ 11 مصلحة حكومية بقري مؤسسة البستان و طيبه حيث تلاحظ غياب ١١٠موظف دون سند قانوني.

كما تلاحظ غلق الوحدات البيطرية بقرية قمحه و البستان أثناء مواعيد العمل الرسمية و غياب جماعي بالوحدة الصحية بالبستان.

كما قرر إحالة 24 من العاملين بشبراخيت للتحقيق وذلك بالمرور علي (الوحدة الصحية بالدفراوى -الوحدة الصحية ومركز الشباب والجمعية الزراعية بزمزم ) لغيابهم دون سند قانوني حيث أكد المحافظ على استمرار وتكثيف المتابعة الميدانية وتشكيل لجان للمرور على المنشآت الخدمية والصحية لضبط سير العمل وتحقيق الانضباط الإداري وضمان حسن سير العمل والتزام جميع الموظفين بمواعيد العمل الرسمية واتخاذ كافة الإجراءات القانونية حيال المتقاعسين مؤكداً عدم قبوله أي تقصير خاصة فيما يخص الخدمات المقدمة للمواطنين والعمل على تلبية احتياجاتهم