جريدة الديار
الخميس 30 أكتوبر 2025 08:51 مـ 9 جمادى أول 1447 هـ
بوابة الديار الإليكترونية | جريدة الديار
رئيس مجلس الإدارة أحمد عامررئيس التحريرسيد الضبع
رشيد للبترول تشهد نتائج إيجابية في إنتاج الغاز الطبيعي بعد زيارة الوزير حادث انقلاب ميكروباص بأسوان: نقل 19 مصابًا إلى المستشفى ضبط 25 طن مواد خام للحلاوة الطحينية بدون ترخيص في قويسنا ضبط الطالبتين المتشاجرتين بمدرسة البحيرة: التحقيق في أسباب الواقعة ” صور ” مشاجرة دامية بمدرسة المعلمات بدمنهور: طالبتان تتعديان على بعضهما بالضرب حادث مروع في البحيرة: انقلاب سيارة بمياه ترعة وإصابة 5 أشخاص غرينبيس: دعوة عاجلة لـ ”التمويل الإسلامي” لسحب الإستثمارات من الفحم بسبب تسببه بملايين الوفيات سنويًا احتفالية بالإسكندرية فرحا بافتتاح المتحف المصري الكبير وفد جامعة دمنهور في زيارة رسمية الملحقية الثقافية السعودية البحيرة تستعد لمشاركة العالم لحظة افتتاح المتحف المصري الكبير بـ 47 موقعًا لعرض الحدث التاريخي بالبث المباشر غارات للاحتلال تستهدف مناطق شرق قطاع غزة ومخيمات النصيرات ودير البلح الاحتلال يستعد لاستعادة جثتين من الأسرى

بالصور ... رئيس القابضة للمياه يكرم العامل المثالى بمختلف الإدارات والقطاعات بالشركة

أثناء التكريم
أثناء التكريم

كرم المهندس ممدوح رسلان رئيس الشركة القابضة لمياه الشرب والصرف الصحي، العامل المثالى من مختلف الإدارات والقطاعات بالشركة عن عام 2021.

وقال المهندس ممدوح رسلان، أن مسابقة العامل المثالى التى نظمتها الإدارة العامة للعلاقات العامة، هدفها خلال روح التنافس والجدية فى تأدية المهام، والعمل بروح الفريق بما يواكب اتجاه الدولة فى البناء والتطوير.

وأشار أن المسابقة ضمت المتميزين فى عملهم من ذوى الكفاءة والاداء المتميز من حيث الجودة والدقة والالتزام بالمظهر المشرف الذى يعكس صورة الشركة، واهتمامها بالمواطنين.

وأضاف أنه تم الاختيار وفقا لمعايير وشروط محددة لضمان دقة الاختيار، وتقديم بيان بالأعمال المميزة خلال فترة العمل، مشيرا أنه تم اختيار ١٨ عاملا هذا العام من إدارات مختلفة تشجيعا للعاملين على بذل مزيد من الجهد خلال الفترة القادمة.

ووجه المهندس ممدوح رسلان، الشكر للعاملين على مجهودهم، قائلا: "أن تكريم العامل المثالى هى مسئولية فى المقام الأول يجب الحفاظ عليها، أننا بأشد الحاجة إلى المتميزين."

كما وجه الشكر للعاملين بإدارة العلاقات العامة على مجهودهم فى تنظيم تلك المسابقات التى تدعم العلاقة مع العاملين وتزيد روح الانتماء للعمل.