جريدة الديار
الثلاثاء 19 أغسطس 2025 04:29 مـ 25 صفر 1447 هـ
بوابة الديار الإليكترونية | جريدة الديار
رئيس مجلس الإدارة أحمد عامررئيس التحريرسيد الضبع
كمية من الآيس وسلاح ناري: تفاصيل ضبط تاجر مخدرات في الجيزة وزير العدل: التوسع في إنشاء مكاتب توثيق مطورة على مستوى الجمهورية وزير العدل ومحافظ البحيرة يتفقدان مكتب توثيق الشهر العقاري بكفر الدوار إصابة ٧ أشخاص في تصادم ميكروباص ونصف نقل على طريق جمصة مـصرع 8 عناصر إجرامية شديدة الخـطورة في تبادل إطلاق نـار وزير العدل: إنهاء إجراءات التراخيص الخاصة بإنشاء محكمة النوبارية الجديدة تموين الدقهلية: 158 مخالفة خلال يومين وحملات مكثفة لضبط الأسواق 3 سيارات إطفاء للسيطرة على حريق في النادي الأهلي بمدينة نصر محافظ البحيرة ووزير العدل يفتتحان مبنى محكمة الأسرة الجديد بمحكمة كفر الدوار محافظ الدقهلية يشهد توقيع عقد تنفيذ محطة معالجة الصرف الصحي بقرية بهوت بتمويل أوروبي بقيمة 14.3 مليون يورو 7 فواكه ترفع نسبة السكر في الدم بشكل ملحوظ المحافظ يتابع اعمال تطوير سوق طلخا والنظافة بالمنصورة ومحاكاة مواجهة الازمات من الشبكة الوطنية للسلامة والطوارئ

ختام فعاليات الاسبوع الثانى من مبادرة ”محو الأمية الرقمية ” بالبحيرة

تحت رعاية الدكتورة نهال بلبع نائب محافظ البحيرة، وضمن جهود المحافظة للتحول الرقمي لتيسير الخدمات المقدمه للمواطنين وتفعيل سرعة إنجاز الأعمال اليومية التى يقوم بها الموظفين، وذلك من خلال تكثيف الدورات التدريبية وتنمية قدرات العاملين وتطوير مهاراتهم الوظيفية لبناء جهاز إداري كفء وفقاً لأهداف إستراتيجية مصر للتنمية المستدامة ورؤية مصر 2030 م.

اختتمت فعاليات الاسبوع التدريبى الثانى من مبادرة محو الأمية الرقمية وبناء القدرات التى تقوم بها الادارة العامة لمركز التدريب بمديرية التنظيم والادارة برئاسة داليا عثمان مدير مديرية التنظيم والادارة وتحت اشراف حسنين محمد حسنين مديرعام مركز التدريب الاداري بمديرية التنظيم والادارة.

حيث انتهت الدورة التدريبية لتنمية مهارات مديرى الادارات فى مجال القيادة الفعالة التى تستهدف تنمية مهارات القيادة لدى مديرى الادارات وتدريبهم على الانماط الادارية المختلفة من خلال برنامج تدريبى يركز على بناء الشخصية الادارية الفعالة المؤثرة والتى حضرها 23 مدير إدارة من مختلف الجهات.

كما اختتم برنامج تنمية مهارات موظفى الشباك بالمراكز التكنولوجية لخدمة المواطنين والتى تستهدف بناء وتنمية مهارات وقدرات العاملين بمجال خدمة المواطنين للوصول لرضا المواطنين عن الخدمات التى يطلبونها وقد استفاد منها 32 موظف من العاملين بالمراكز التكنولوجية وذلك لضمان تقديم خدمة متميزة للمواطنين وتحقيق معايير جودة الخدمات.