جريدة الديار
الأحد 30 نوفمبر 2025 01:21 صـ 9 جمادى آخر 1447 هـ
بوابة الديار الإليكترونية | جريدة الديار
رئيس مجلس الإدارة أحمد عامررئيس التحريرسيد الضبع
مصادر مطلعة في الجيش الإيراني تؤكد عدم صحة الأنباء حول إطلاق صواريخ الاكتئاب والانفصام وراء انتحار طالب كلية الطب بدمنهور د. منال عوض تطلق النسخة الثالثة من برنامج قادة المناخ مباحثات مصريه باكستانيه لربط قناه السويس بميناء جوادر وخط ملاحي مباشر مع السخنه إحباط عملية تهريب ألعاب نارية بأسيوط: القبض على تاجر له سجل جنائي نيويورك تايمز: أمريكا تستهدف منشآت مخدرات في فنزويلا وكولومبيا لضرب مادورو سرقة حسابات التواصل الاجتماعي وابتزاز الضحايا: القبض على عاطلين في الجيزة والدقهلية البحيرة: العثور على جثة طالب كلية الطب بدمنهور والنيابة تتحفظ على الجثة إغماء معلمة وطالبة في واقعتين منفصلتين بمدرستين بالبحيرة: التحقيق جاري الإسكندرية: ضبط شخص يهدد سيدة من البحيرة عبر الرسائل ويبتزها ماديًا حبس عامل مدرسة دولية بالإسكندرية يعتدي على 4 أطفال: الحبس 4 أيام على ذمة التحقيق وكيل وزارة الشباب والرياضة بالدقهلية يعقد اجتماعا موسعا لوضع ملامح خطة العمل والتطوير المستقبلية

رابع الدورات التدريبية الصيفية لمركز خدمة وتنمية المجتمع بجامعة دمنهور

جامعة دمنهور
جامعة دمنهور

مركز خدمة وتنمية المجتمع بجامعة دمنهور يعقد فعاليات رابع دوراته الصيفية بعنوان "أساسيات الموارد البشرية HR"تحت رعاية الأستاذ الدكتور إلهامي ترابيس - رئيس جامعة دمنهور، و الأستاذ الدكتورة منى السيد القائم بأعمال نائب رئيس الجامعة لشئون خدمة المجتمع وتنمية البيئة، وإشراف الدكتور أحمد حلمي مدير مركز خدمة المجتمع وتنمية البيئة، واستضافة كريمة من مبنى المعامل المركزية بالجامعة.

عقدت اليوم الأربعاء الموافق 14 أغسطس فعاليات رابع دورات الأنشطة الصيفية بمركز خدمة وتنمية المجتمع بعنوان " أساسيات الموارد البشرية HR" بقاعة المناقشات بمبنى المعامل المركزية بالمجمع العلمي، بحضور مايزيد عن مائة متدرب من مختلف كليات الجامعة.

حاضر بالدورة الدكتور / محمد سليمان – مدرس بقسم إدارة الأعمال بكلية التجارة جامعة دمنهور، استشاري الإدارة وتطوير الأعمال.

من جانبها رحبت الأستاذ الدكتورة منى مبروك بالدكتور محمد سليمان موجهة الشكر لسيادته على تعاونه وحرصه على تقديم أفضل خدمة للطلاب،
كما وجهت النصح لأبنائها الطلاب باستغلال فترة دراستهم في الجامعة واستثمار طاقاتهم في التدريب والحصول على الدورات التدريبية التي تعمل على صقل مواهبهم و تؤهلهم لسوق العمل، مشيرة إلى أن المستقبل المهني والتعليمي أصبح مرهوناً بمدى إجادة الشخص لعدد من الدورات التدريبية.

على صعيد آخر أوضح الدكتور أحمد حلمي أن المركز يقدم حذمة من الدورات التدريبية المتخلفة ليتيح الفرصة للطلاب لتطوير مهاراتهم وبالتالي تطوير حياتهم العملية، من خلال دورات متنوعة ومتعددة تلائم كل الأشخاص وكافة الأهداف.

هذا وقد تضمنت الدورة عدة محاور منها بناء وإدارة فريق عمل ناجح ومنتج، واكتساب المهارات والأدوات اللازمة لإدارة الموارد البشرية بفعالية، و كيفية اختيار وتوظيف المرشحين وتطوير برامج التدريب والتطوير وإدارة أداء الموظفين، وكيفية إنشاء ثقافة عمل إيجابية وإدارة التنوع والاندماج والامتثال للمتطلبات القانونية والتنظيمية.

من جانبهم أبدى الطلاب اعجابهم الشديد بالدورة ومدى استفادتهم بالمعلومات القيمة التي تلقوها أثناء حضور الدورة والتي تؤهلهم لسوق العمل موجهين الشكر للدكتور محمد سليمان على الجهد المبذول من سيادته.