جريدة الديار
الثلاثاء 28 يوليو 2026 06:41 صـ 13 صفر 1448 هـ
بوابة الديار الإليكترونية | جريدة الديار
رئيس مجلس الإدارة أحمد عامررئيس التحريرسيد الضبع
نميرة نجم تستعرض رؤية إفريقيا للهجرة أمام وفد من الجامعات أمريكية . وزيرة التنمية المحلية والبيئة تعلن نتائج الموجة 29 لإزالة التعديات على أملاك الدولة والأراضي الزراعية الشيخ أيمن عبد الغني يعتمد نتيجة امتحانات شهادات البعوث الإسلامية للعام الدراسي 2025/2026 حبس 9 متهمين بإجبار الأطفال على التسول في الجيزة نائب رئيس الوزراء للشئون الاقتصادية يجري جولة ميدانية بالمصانع الجديدة بشركة مصر للغزل والنسيج بالمحلة الكبرى محافظ كفر الشيخ يسلّم 28 عقد تقنين جديدًا وتسهيلات غير مسبوقة لتوفيق أوضاع المواطنين تموين البحيرة: تحرير 24 محضرًا في حملات مفاجئة على المخابز في الدلنجات وكوم حمادة رئيس جامعة المنصورة الأهلية يشارك طلاب المعسكر الصيفي بالأكاديمية العربية للعلوم والتكنولوجيا الأهلي يمنح الضوء الأخضر لرحيل 3 لاعبين| تفاصيل التفاصيل حول إعتماد وزير الداخلية حركة تنقلات الشرطة 2026 إيران متحكمة في المرور من مضيق هرمز .. تعلن إعادة ٥ سفن حاولت عبور عبر مسار غير آمن شيخ الأزهر يصدر قرارًا بتكليف الدكتور محمود صديق للقيام بعمل رئيس جامعة الأزهر

وكيل الوزارة يترأس اجتماع لفحص ملفات المتقدمين لشغل الوظائف الإشرافية والقيادية بمديرية الصحة بالبحيرة

جانب من المتابعة
جانب من المتابعة

عقد اليوم الدكتور إسلام عساف وكيل وزارة الصحة بالبحيره، فى حضور الدكتور سامح عبداللطيف وكيل المديرية، والدكتورة نهال رضا مدير إدارة الحوكمة والمراجعة الداخلية، اجتماع لفحص ملفات المتقدمين للتكليف بالوظائف القيادية والإشرافية بالمديرية، و ذلك بناءً على الإعلان الذى تم نشره ، حيث بلغ عدد المتقدمين (٩٠) متقدم من كافة التخصصات حتى الآن .

واستعرض خلال الإجتماع مؤهلات وخبرات المتقدمين ، وأجرى نقاشًا موسعًا مع السيد وكيل المديرية ومدير إدارة المراجعة الداخلية و الحوكمة ، حول المبادئ والمهارات المطلوبة فى السادة المتقدمين، ومدى قدرتهم على تقديم الأفضل لخدمة المرضى ، و تحسين المنظومة الصحية بوجه عام .

فضلاً عن وضع اختبارات وأسس لقياس مهارات الإتصال و الذكاء والسمات السلوكية لديهم ، وقياس مدى قدرتهم على حل المشكلات والمعوقات ، وكيفية إدارة الأزمات ، وسرعة اتخاذ القرارات.

وبعد دراسة ملفات المتقدمين ، أكد وكيل الوزارة، بأن المديرية تتمتع بوجود عناصر متميزه لشغل الوظائف الإشرافيه والقيادية بعد تأهيلهم ، و يتمتعوا بالكفاءة والقدرة الإيجابية على التغيير ، ويتميزوا بما لديهم من حصيلة علمية ومعرفية وقدرات بناءة ؛ ستساعد على إحداث التغيير المنشود لتطوير العمل بمديرية الصحة بالبحيرة .

ووجه وكيل الوزارة بمد الإعلان لمدة اسبوع آخر على الصفحة الرسمية لمديرية الصحة بالبحيرة ، لإستقطاب اكبر عدد ممكن من الكفاءات لشغل المناصب المختلفة لتوسيع قاعدة الاختيار و انتقاء الافضل ،

وحرصا علي الإنتقاء الجيد فقد وجه بعرض ملفات المتقدمين علي إدارات المراجعة الداخلية و الحوكمة و الشئون القانونية لمراجعه موقف كل متقدم ؛ قبل البدء في اجراء الإختبارات و الإختيار .

يأتى ذلك فى اطار السعي الدائم لإختيار افضل الكوادر الإدارية ، للتكليف بالمهام الإدارية والإشرافية بمديرية الصحة بالبحيرة، ممن لديهم السمات القيادية الحكيمة ، و الخبرات الفنية ، و القدرة علي الإبداع والإبتكار في الادارة ، إضافة الي الإلتزام الحقيقي بمبدأ تطوير المنظومة الصحية

موضوعات متعلقة