رئيس جامعة المنصورة الأهلية يترأس الاجتماع الأول لمركز التميز والإبداع الإداري

ترأس الدكتور محمد عبد العظيم رئيس جامعة المنصورة الأهلية، الاجتماع الأول لمركز التميز والإبداع الإداري، بحضور الأستاذ الدكتور وليد رسلان، نائب رئيس الجامعة للشؤون الأكاديمية، والسادة عمداء الكليات، وأعضاء مجلس الإدارة، والدكتور محمد زكي مدير المركز .. ويؤكد نشر ثقافة التميز المؤسسي وتعزيز كفاءة الأداء الإداري والأكاديمي ..

وخلال الاجتماع .. أكد رئيس الجامعة على أهمية تحديد الأهداف الاستراتيجية للجامعة والعمل على تنفيذها وفق خطط واضحة وجداول زمنية محددة، بما يضمن تحقيق المستهدفات وتعظيم الاستفادة من مخرجاتها، مشيرًا إلى أن المركز يهدف إلى نشر ثقافة التميز المؤسسي في مختلف قطاعات العمل الأكاديمي والإداري داخل الجامعة، بما يسهم في تحقيق رسالة الجامعة وأهدافها الاستراتيجية.
وشهد الاجتماع مناقشة عدد من المحاور التنظيمية، من بينها دراسة تشكيل وهيكلة فرق التميز المؤسسي بالمركز والكليات.

كما تم بحث اعتماد آليات ومعايير تقييم الخدمات المختلفة داخل الجامعة، بما يشمل الخدمات الإلكترونية، ومعايير تقييم الشراكات والتعاون المؤسسي، بهدف رفع كفاءة الأداء وتحقيق أعلى مستويات الجودة.
وتناول الاجتماع كذلك بحث آليات التعاون والشراكات مع عدد من الجهات والبرامج المعنية بالتميز المؤسسي، ومنها جائزة مصر للتميز الحكومي، وبرنامج الشيخ خليفة للتميز الحكومي، ومعهد التخطيط القومي، والمنظمة العربية للتنمية الإدارية، والتحالفات العربية للبحث العلمي والابتكار (ARICA)، بما يدعم تبادل الخبرات وتعزيز الممارسات المؤسسية الناجحة.

واختُتم الاجتماع بالموافقة على إعداد واعتماد الخطة التدريبية للمركز، بما يسهم في تنمية قدرات العاملين بالجامعة ورفع كفاءتهم الإدارية والأكاديمية، وتعزيز منظومة التميز المؤسسي داخل جامعة المنصورة الأهلية.