جريدة الديار
الجمعة 13 نوفمبر 2026 05:03 صـ 3 جمادى آخر 1448 هـ
بوابة الديار الإليكترونية | جريدة الديار
رئيس مجلس الإدارة أحمد عامررئيس التحريرسيد الضبع
«غرينبيس»: أطلقوا سراح التمويل المناخي.. حان وقت وفاء الدول المُتقدمة بالتزاماتها في «كوب 31»! «القومي للإعاقة»: استراتيجية (2026 - 2030) تؤسس لمرحلة التمكين الفعلي وتتبنى مبادئ «إعلان عمان - برلين» «من أنطاليا إلى 20 دولة».. مبادرة دولية لتأهيل 1000 سفير للمناخ وتمكين البنوك والشباب من قيادة التحول الأخضر قرار عاجل بشأن طلاب 2 بكالوريا المتجاوزين نسب الغياب ”قبيصي”: التواصل المباشر مع أصحاب المشكلات خطوة أساسية للوصول إلى حلول جادة جامعة الأزهر تطلب ملاحظين لامتحانات نصف العام.. الشروط والأوراق المطلوبة وزيرة التنمية المحلية والبيئة تشارك في الحدث رفيع المستوى” تزويد المستقبل بالطاقة - شبكات الكهرباء من أجل الطاقة والازدهار” لطلاب 2 بكالوريا.. توضيح عاجل بشأن مادتي الثقافة المالية واللغة الأجنبية الثانية الأرصاد: درجات الحرارة أقل من معدلاتها الطبيعية.. وسقوط أمطار على عدة مناطق محافظ الدقهلية: تحصين 133 ألف رأس من الأبقار والأغنام ضمن الحملة القومية الثانية للتحصين ضد الجلد العقدي وجدري الضأن 25 مارس.. موعد حسم طعون العلاوات الخمس والمعاش المبكر ونسبة ال80% المنتظرة تجمد.. وفاة رضيع فلسطيني بسبب البرد في قطاع غزة

موقع إلكتروني للاستعلام عن أحقية الموظفين في الترقية

الدكتور صالح الشيخ
الدكتور صالح الشيخ

أطلق الجهاز المركزي للتنظيم والإدارة برئاسة الدكتور صالح الشيخ، الموقع الإلكتروني والذي يمكن الموظفين -المخاطبين بأحكام قانون الخدمة المدنية رقم ٨١ لسنة ٢٠١٦ أو من يمثل القانون لهم الشريعة العامة، من الاستعلام عن مدى استحقاقهم للترقية، بالتزامن مع الاحتفال باليوم العالمي للخدمة العامة والذي يوافق يوم 23 يونيو من كل عام.

وللدخول على الموقع الإلكتروني من هنا.

وكان رئيس الجهاز أصدر أمس القرار رقم (155) لسنة 2022 بشأن ترقية الموظفين المخاطبين بأحكام قانون الخدمة المدنية رقم 81 لسنة 2016، وتضمن عدة مواد منها يُرقى الموظفين الذين أتموا في مستوياتهم الوظيفية حتى ٣٠/٦/2022 مددًا لا تقل عن المدد البينية المحددة قرين كل مستوى وظيفي إلى المستويات التي تعلوها، وفقًا للجدول المرفق بالقرار اعتبارًا من ١/٧/2022، مع احتفاظهم بالأقدمية بالمستوى الوظيفي بعد الترقية، على ألا تتعدى ترقية الموظف مستوى وظيفي واحد، شريطة التأكد من تسكين هؤلاء الموظفين طبقا للوضع في 2/11/2016، استنادا إلى المادة الرابعة من مواد إصدار قانون الخدمة المدنية.

كما نص القرار أيضًا على أن يُرقى شاغلو الوظائف الكتابية والفنية بالدرجة الخامسة المعينون قبل العمل بأحكام القانون رقم 81 لسنة 2016 والمستوفون مدة بينية لا تقل عن خمس سنوات حتى ٣٠/٦/2022 إلى المستوى الوظيفي الرابع (ب).

ويستحق الموظف اعتبارًا من ١/٧/2022، الأجر الوظيفي المقرر للوظيفة المقرر للوظيفة المرقى إليها، أو أجره السابق مضافا إليه علاوة ترقية بنسبة 5% من هذا الأجر الوظيفي، أيهما أكبر، محسوبة على أجره في 30/6/2022 الترقيات طبقًا لأحكام هذا القرار وقتية، وتتم بالنسبة لمن توافرت فيهم الشروط ولم يتوافر فيهم مانع من موانع الترقية في 30/6/2022 وفقًا لأحكام قانون الخدمة المدنية ولائحته التنفيذية المُشار إليهما حتى ولو زال المانع أو توافرت الشروط بعد هذا التاريخ.