جريدة الديار
الثلاثاء 3 نوفمبر 2026 04:38 مـ 23 جمادى أول 1448 هـ
بوابة الديار الإليكترونية | جريدة الديار
رئيس مجلس الإدارة أحمد عامررئيس التحريرسيد الضبع
شقيقة سعاد حسني تحرر محضرا ضد نجل توفيق الدقن انقلاب سيارة على صحراوي البحيرة، إصابة 5 أشخاص وحالة من الذعر بين المارة رئيس جامعة المنصورة يستقبل فريق مركز الحفريات الفقارية لمتابعة الاستعدادات للمشاركة بخمسة أبحاث علمية في مؤتمر دولي بالولايات المتحدة الأمريكية السيسي: لا سلام دائم في المنطقة دون إقامة الدولة الفلسطينية وزير التعليم: التقييمات الأسبوعية والاختبارات الشهرية هدفها قياس مستوى الطلاب بصورة مستمرة وزير التعليم : لا تهاون في إلتزام الطلاب بنسب الحضور المقررة في المدارس السيسي: نتطلع لنقلة نوعية في العلاقات الاقتصادية والاستثمارية مع سلوفينيا تأجيل استئناف سماح السعيد على حبسها شهرا في سب هالة صدقي لـ6 ديسمبر حملات مرورية مكثفة بشوارع الإسكندرية انفجار جديد في إثيوبيا.. 50 ألف يفرون إلى كينيا واشتعال أزمة إنسانية السيسي: أمن الخليج جزء من الأمن القومي العربي.. وعلى إيران وأمريكا خفض التصعيد الحرس الثوري: تعرض 3 ناقلات نفط لانفجارات وحرائق شديدة بمضيق هرمز

تعليم البحيرة تواصل اختيار القيادات الجديدة.. إجراء المقابلات الشخصية لـ465 متقدمًا لشغل وظائف قيادية بالتعليم الابتدائي

جانب من المتابعة
جانب من المتابعة

واصلت مديرية التربية والتعليم بالبحيرة، برئاسة يوسف الديب وكيل وزارة التربية والتعليم، ولليوم الثاني على التوالي، انعقاد لجنة القيادات لإجراء المقابلات الشخصية لـ465 متقدمًا لشغل عدد من الوظائف القيادية بمرحلة التعليم الابتدائي، وذلك لسد العجز بعدد من الإدارات التعليمية على مستوى المحافظة.

وشملت الوظائف المعلن عنها 255 وظيفة وكيل مدرسة ابتدائي، و98 وظيفة مدير مدرسة ابتدائي، و111 وظيفة موجه مادة دراسية، ووظيفة واحدة موجه أول رياض أطفال، لتلبية احتياجات إدارات بندر ومركز دمنهور، المحمودية، الرحمانية، شبراخيت، إيتاي البارود، كوم حمادة، التحرير، وادي النطرون، والدلنجات التعليمية.

وأُجريت المقابلات الشخصية بقاعة الاجتماعات الرئيسية بالمديرية المركزية، بحضور لجنة القيادات التي ضمت نخبة من الخبرات التعليمية والأكاديمية والإدارية، وهم الدكتور فتحي عشيبة بكلية التربية جامعة دمنهور، والأستاذة داليا عثمان مدير مديرية التنظيم والإدارة، وإبراهيم شاهين نقيب معلمي جنوب البحيرة، وعبد الرحمن صالح رئيس مجلس أمناء المحافظة، إلى جانب شريف الشلمة وكيل المديرية، والمحاسب محمد منيسي مدير عام الشؤون المالية والإدارية بالمديرية المركزية.

وأكد يوسف الديب أن اللجنة تواصل أعمالها وفق أعلى درجات الشفافية والنزاهة، مع الالتزام الكامل بمعايير الكفاءة والخبرة والمؤهلات العلمية والسمات القيادية، مشددًا على أن الاختيار يتم بشكل عملي وموضوعي دون أي مجاملة أو محاباة، بهدف الدفع بقيادات تعليمية تمتلك القدرة على التطوير وتحقيق الانضباط داخل المدارس.

وأشار وكيل الوزارة إلى أن انتقاء العناصر الإدارية والتوجيهية المؤهلة يمثل حجر الأساس في الارتقاء بالمنظومة التعليمية، مؤكدًا أن الموجهين التربويين يؤدون دورًا محوريًا في تحسين جودة التعليم، من خلال دعم المعلمين، وتطوير بيئات التعلم، وتعزيز برامج التنمية المهنية، بما ينعكس بشكل مباشر على مستوى الطلاب وتحسين نواتج التعلم.

وشدد على أن جودة العملية التعليمية وكفاءتها ترتبط ارتباطًا وثيقًا بجودة الإشراف والتوجيه التربوي، مؤكدًا استمرار المديرية في دعم خطط التطوير والإصلاح الإداري بما يسهم في بناء منظومة تعليمية أكثر كفاءة وتميزًا.

يأتى ذلك في إطار تنفيذ توجيهات السيد محمد عبداللطيف وزير التربية والتعليم والتعليم الفني، بضرورة اختيار أفضل الكفاءات والقيادات الإدارية القادرة على تطوير المنظومة التعليمية، وفي ضوء سياسة الدولة الهادفة إلى ضخ دماء جديدة في مواقع القيادة التعليمية، وتحت رعاية الدكتورة جاكلين عازر محافظ البحيرة

موضوعات متعلقة