جريدة الديار
الخميس 17 سبتمبر 2026 07:51 مـ 5 ربيع آخر 1448 هـ
بوابة الديار الإليكترونية | جريدة الديار
رئيس مجلس الإدارة أحمد عامررئيس التحريرسيد الضبع
محافظ الدقهلية: صرف 149.1 مليون جنيه لمشروعات شباب الخريجين بدون فوائد حتى الآن 131 مخالفة تموينية بالدقهلية وحملات رقابية تضبط سلعًا مجهولة المصدر ومخالفات بالأسواق والمخابز رئيس جامعة المنصورة الأهلية يتفقد الاستعدادات النهائية للعام الجامعي الجديد 2026-2027م. المفوضية الأوربية تقترح حظر استخدام وسائل التواصل على الأطفال دون سن 13 عاما الأرصاد تحذر من ارتفاع درجات الحرارة اليوم الخميس مها بسطاوي تكتب: نحن نُربي أبناءنا على الفشل ثم نلومهم عليه جامعة المنصورة تواصل إنجازاتها الدولية في تصنيف شنغهاي للتخصصات الأكاديمية لعام 2026 الاتحاد العام للجمعيات الأهلية: المجتمع المدني شريك رئيسي في دعم وتعزيز الرعاية الصحية تحذير جديد من البنك المركزي للعملاء حول العروض المبالغ فيها المستشار محمود الضبع يحصل على درجة الدكتوراه بامتياز مع مرتبة الشرف الأولى في العلوم السياسية الخارجية الفلسطينية: نرفض قرار واشنطن تمديد القيود على منح التأشيرات لمسؤولين في السلطة وكيل وزارة أوقاف مطروح يعقد اجتماعًا موسعًا لمديري الإدارات لمتابعة الأداء الدعوي والإداري

لتطوير المنظومة ..”النقل” تتعاقد على 1350 عربة قطار روسية جديدة

تعبيرية
تعبيرية

كشف تقرير حديث لوزارة النقل، عن تفاصيل جديدة لخطة تطوير السكة الحديد، موضحاً أنه تم التعاقد على 260 جرارا جديدا تم استلام منها 111 جرارا جديدا والتعاقد على 1350 عربة روسي جديدة، لافتا إلى استمرار أعمال تطوير وتحديث عربات القطار الإسباني.

وأضاف التقرير، أنه تم إدخال قطارات تالجو الفاخرة في الخدمة، بجانب التطوير والتحديث المستمر لأنواع العربات المختلفة في إطار التطوير الشامل لكل عناصر منظومة السكك الحديدية، لافتاً إلى أن الاهتمام بالعنصر البشري أحد الركائز الأساسية في تطوير منظومة النقل في مصر.

وأشارت وزارة النقل، إلى أنه تم وضع أسس جديدة لاختيار وانتقاء العنصر البشري وفق معايير دقيقة تساهم في تأدية مهام كل وظيفة وفقا للتوصيف الموجود في الكارت الوظيفي لكل وظيفة، مؤكدة أنه عند ترقي أي موظف فيجب إعادة تأهيله واختباره لشغل الوظيفة.

وأوضحت أنها تعمل على الاستفادة المثلى من كل موظف حتى يؤدي كل موظف المهام الموكلة إليه، مؤكدة على حرصها على تدريب وتأهيل وتثقيف وتعليم العناصر الحالية وإرسال المدربين للخارج للتدريب على أحدث أنواع تكنولوجيا النقل، لافته إلى أنها وزارة خدمية وأن عوائدها تسهم بشكل غير مباشر على الاقتصاد القومي.

وخلال التقرير شددت الوزارة على حرصها على توفير رعاية صحية متميزة وتوفير المصايف وكافة الخدمات الاجتماعية الأخرى لخلق بيئة عمل مناسبة، مؤكدة على التفاني في خدمة المواطنين والعمل على تحويل أي شركة خاسرة إلى شركة تحقق أرباح.