جريدة الديار
الأربعاء 21 أكتوبر 2026 05:17 صـ 10 جمادى أول 1448 هـ
بوابة الديار الإليكترونية | جريدة الديار
رئيس مجلس الإدارة أحمد عامررئيس التحريرسيد الضبع
«رائد» تطلق مشروع «ريسكوم» لتعزيز مرونة النظم البيئية بالبحر المتوسط.. وبحيرة البرلس في صدارة التدخلات المصرية معركة الجيران بالبحيرة.. دماء على الأرض وصرخات طفلين في الخوالد بإيتاي البارود مصرع شخص وإصابة 6 في تصادم مروع على محور الضبعة بصحراء البحيرة بالأسماء.. سقوط عصابة ماكينات الري بالبحيرة في قبضة مباحث الدلنجات ضمن فعاليات اليوم الثاني لـ ”منتدى مصر 2026”: وزيرة التنمية المحلية والبيئة تستعرض جهود الوزارة حول أهمية البُعد البيئي في مشروعات النقل كلية الحقوق جامعة المنصورة تنظم ندوة «تعزيز الوعي وبناء الإنسان» بالتعاون مع الأزهر الشريف المشرف العام على ”القومي للإعاقة” تُشارك في جلسة ”الشباب والرياضة” ضمن فعاليات ”منتدى مصر 2026” وزيرة التنمية المحلية والبيئة تعلن بدء توريد وزراعة 3620 شجرة بمحافظة بني سويف بالطرق والمحاور الرئيسية والمدارس محافظ دمياط يتابع جهود إخماد حريق بورشة بقرية حجاجة بفارسكور دون خسائر في الأرواح .. من داخل مركز السيطرة والسلامة الوطنية رئيس جامعة المنصورة الأهلية يطلق فعاليات دوري الجامعة الرياضي 2026 بمشاركة الطلاب في منافسات متنوعة الأرصاد: أجواء خريفية مستقرة حتى بداية الأسبوع المقبل.. وأمطار على السواحل الشمالية والشبورة قد تحجب الرؤية وضعت لزوجها المنوم في عصير المانجو لتمهيد الطريق لعشيقها.. قرارات النيابة بجريمة الوراق

مركز التدريب الإقليمى للموارد المائية والرى نظم مجموعة ورش عمل بالعاصمة الإدارية الجديدة

المياه
المياه

نظم مركز التدريب الإقليمى للموارد المائية والرى مجموعة ورش عمل متتالية هدفها "مناقشة المرحلة الانتقالية لتطبيق اللائحة التدريبية"

وذلك بمقر العاصمة الإدارية الجديدة اليوم الأثنين 9 ديسمبر 2024 بمشاركة ممثلي جهات الوزارة المختلفة على التوالى (قطاع شئون مياه النيل) (قطاع التخطيط) (قطاع المشرف على مكتب الوزير ) (قطاع التفتيش الفني والمالي والاداري ) ( مصلحة الميكانيكا والكهرباء )

حيث إفتتحت الدكتورة سلوى أبو العلا رئيس المركز ورشة العمل وتم استعراض ومناقشة آليات تطبيق المرحلة الانتقالية للائحة التدريبية الجديدة ..

واكدت على أن اللائحة التدريبية تأتي في إطار تطوير منظومة التدريب وتحقيق أعلى معايير الجودة من خلال تقييم اللائحة بعد تطبيقها وأن المرحلة الانتقالية ستكون حاسمة في تحقيق الأهداف المرجوة .

وتم خلال الورشة التركيز على الإجراءات اللازمة لتطبيق اللائحة واولويات الاحتياجات لكل جهة ومناقشة أهمية التنسيق بين مختلف الجهات ومركز التدريب لضمان تطبيق اللائحة بشكل فعال ومستدام.

.